西高院2016年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)于2月21日召開。西電集團(tuán)第一紀(jì)檢監(jiān)察室主任孫占亞、西電集團(tuán)組織干部部副部長(zhǎng)王琳出席會(huì)議，西高院全體班子成員參加會(huì)議。會(huì)議由我院黨委書記班建主持。
會(huì)上，黨委書記班建代表領(lǐng)導(dǎo)班子匯報(bào)對(duì)照檢查材料，隨后由班子成員結(jié)合思想和工作實(shí)際，逐一進(jìn)行發(fā)言，班子成員之間本著“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的原則，克服怕“影響關(guān)系、影響團(tuán)結(jié)、影響自己”的思想顧慮，真心誠意地幫助同志點(diǎn)明問題、分析問題產(chǎn)生的根源及危害，提出中肯的批評(píng)意見，真正做到“知無不言，言無不盡”。
孫占亞主任和王琳副部長(zhǎng)對(duì)此次民主生活會(huì)進(jìn)行了全程監(jiān)督并進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，兩位領(lǐng)導(dǎo)一致認(rèn)為此次民主生活會(huì)標(biāo)準(zhǔn)高，要求嚴(yán)，效果好。同時(shí)也對(duì)西高院領(lǐng)導(dǎo)班子提出了以下幾點(diǎn)要求：
1、要深刻認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性，尤其是作為國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，還應(yīng)重視法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。在工作中要依法辦事，在法律允許的范疇開展工作；
2、在工作中，尤其是制定一些新的制度時(shí)，要多召開征求意見會(huì)、座談會(huì)，廣泛征集基層意見，并抓住機(jī)會(huì)進(jìn)行相關(guān)制度、規(guī)定的宣傳、宣貫；
3、在工作中多利用新的管理工具和手段，，規(guī)范管理行為；
4、班子成員之間要嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，“一崗雙責(zé)”；
5、要把作風(fēng)建設(shè)帶下去，讓基層干部及群眾感受到這種風(fēng)氣，以自己的一身正氣影響基層干部和群眾； 6、要進(jìn)一步加大整改力度，拿出具體整改方案，明確整改方向、整改責(zé)任人及時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
西高院領(lǐng)導(dǎo)班子虛心聽取了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，紛紛表示將以此次民主生活會(huì)的成功召開為契機(jī)，以深化企業(yè)改革發(fā)展為有力抓手，以切實(shí)解決存在的問題為出發(fā)點(diǎn)，在西電集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，在全院職工的共同努力下，依法合規(guī)治企，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，依靠創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，培養(yǎng)持久發(fā)展新動(dòng)力，探索企業(yè)發(fā)展新路徑，主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)。堅(jiān)持實(shí)事求是，改進(jìn)工作作風(fēng)，著力解決查擺出來的問題，積極建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型的領(lǐng)導(dǎo)班子，以新面貌、新作風(fēng)、新形象，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部職工開拓創(chuàng)新、砥礪奮進(jìn)，為西電集團(tuán)及西高院持續(xù)健康發(fā)展而努力工作！
作者：王亭/文 金川/攝
